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인천교통공사 Incheon Transit Corporation

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인권경영헌장

  1. 공사소개
  2. 인권경영
  3. 인권경영헌장

인천교통공사 인권경영헌장

인천교통공사는 교통시설 건설ㆍ운영을 통한 도시교통 발전과 시민 편익증진이라는 설립목적과 ‘최고의 교통서비스 제공으로 시민행복 추구’라는 사명을 달성하기 위해 설립된 공기업으로서 사회적 가치실현과 사람을 먼저 생각하는 인권경영을 지향한다.

임직원, 협력사, 지역주민, 고객 등 모든 이해관계자를 대상으로 한 공사의 경영활동 과정에서 인간의 존엄과 가치 향상을 위하여 임직원이 준수해야 할 올바른 행동과 가치판단의 기준으로서 인천교통공사 인권경영헌장을 다음과 같이 선포하고 그 실천을 다짐한다.

  • 하나. 우리는 인권 가치와 원칙이 임직원의 일상적 경영활동에서 실행되고 조직 내 관행과 문화로 정착할 수 있도록 인권경영체계 구축 등 필요한 제도와 정책을 수립하고 실행한다.
  • 하나. 우리는 인권에 대한 UN 인권기본헌장 등 국제규범 및 기준을 지지하고 준수한다.
  • 하나. 우리는 고용에 있어서 성별, 장애, 인종, 종교, 국적, 지역, 사회적 신분, 정치적 견해, 학력, 나이 등에 따른 일체의 차별을 금지하며, 상호 존중과 배려의 근무환경을 제공한다.
  • 하나.우리는 어떠한 형태의 강제노동 및 아동노동도 금지하며, 국제노동기구(ILO)가 권고하고 국가가 비준한 모든 노동원칙을 준수한다.
  • 하나. 우리는 직원의 결사 및 단체교섭의 자유를 보장한다.
  • 하나. 우리는 근로자가 안심하고 일할 수 있도록 안전하고 위생적인 작업환경을 조성하여 산업안전과 건강권을 보장한다.
  • 하나.우리는 협력회사와의 상생발전을 위해 노력하며, 인권경영을 실천하도록 지원하고 협력한다.
  • 하나.우리는 사업 활동지역에서 현지 주민의 인권을 존중하고 보호한다.
  • 하나.우리는 우리가 생산하는 재화를 소비하는 소비자의 인권을 보호하기 위하여 노력한다.
  • 하나.우리는 국내외 환경법규를 준수하고 환경보호와 오염방지를 위하여 노력한다.
  • 하나.우리는 투명하고 공정하게 거래하며, 업무상 수집한 개인정보를 보호하고 국민과 고객의 정보 접근권을 보장한다.
  • 하나.우리는 인천시민의 이동권 보장을 위하여 안전하고 편리한 대중교통 서비스 제공에 앞장선다.
  • 하나.우리는 공사의 사업추진과정에서 발생하는 인권침해에 대해 신속하고 적절한 구제조치를 제공하며, 사전예방을 위해서도 적극 노력한다.

인천교통공사 임직원일동

담당부서
기획예산팀 032-451-2046

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